Personalista (kód: 62-007-N)
Chcete pracovat v oblasti personalistiky, máte znalosti z praxe nebo ze studia podobných předmětů, ale chybí Vám doklad, který by potvrdil Vaši odbornost přímo pro pozici personalisty? Získejte celostátně uznávaný certifikát, a to splněním jediné zkoušky!
Pokud se obáváte, že nemáte potřebné znalosti pro úspěšné vykonání zkoušky, můžete využít také rekvalifikační kurz Personalista (HR manager), kde je zkouška již zahrnuta v ceně!
Zkoušku z profesní kvalifikace pořádá Středisko vzdělávání s.r.o. na základě udělení autorizace Ministerstvem práce a sociálních věcí ČR podle zákona č.179/2006 Sb., o uznávání výsledků dalšího vzdělávání. Jedná se o státní zkoušku před autorizovanou osobou. Složením zkoušky PK Personalista 62-007-N absolvent prokazuje získání odborných kompetencí k výkonu povolání personalisty, které jsou uvedeny ve kvalifikačním standardu Národní soustavy kvalifikací.
Ceník:
5 000 Kč – cena zkoušky bez přípravy (znalosti získané samostudiem, z praxe)
15 900 Kč – cena zkoušky včetně přípravy v akreditovaném rekvalifikačním kurzu Personalista (120 hodin + ZK)
V přípravném rekvalifikačním kurzu se účastníci dozví okruhy zkoušky, vyzkouší si testové příklady a budou vedeni k řádné přípravě ke zvládnutí zkoušky z profesní kvalifikace Personalista.
Máte zájem o profesní zkoušku a není uveden žádný termín? Nebo vám termíny nevyhovují? Napište e-mail na info@vsostrava.com, uveďte přibližný termín, kdy byste chtěl/a zkoušku absolvovat, poté vám sjednáme se zkušební komisí individuální termín dle vašich potřeb.
| Obsahová náplň | Zkouška je zahájena prezencí účastníků, seznámením s pracovištěm a poučením o BOZP a PO. Pro ověření totožnosti účastníků je nutné předložit platný průkaz totožnosti (občanský průkaz nebo pas). V rámci zkoušky je testována a ověřována odborná způsobilost dle kvalifikačního a hodnotícího standardu. Témata zkoušky zde.
Zkouška se skládá: - písemná část (testová) - ústní část, praktické předvedení - řešení případové studie
Písemná část: Každé kritérium je ověřováno min. 2 otázkami. Za úspěšné splnění testu se považuje 75% správně zodpovězených otázek s tím, že pro každé kritérium musí být správně zodpovězeno alespoň 50% otázek. Nestačí se tedy naučit jen některá kritéria (témata) a jiná vynechat, u všech musí být správně min. 50% otázek. Středisko vzdělávání s.r.o. disponuje širokou škálou testových vzorů, každý uchazeč zpracovává jedinečný test.
Ústní část: Zkušební komise ověřuje ústně všechny kompetence kvalifikačního standardu. Uchazeč si losuje min. 1 otázku ke každému kritériu.
Případová studie: Uchazeč si losuje 1 případovou studii, kterou musí vyřešit a odprezentovat. Zkoušející mohou pokládat doplňující otázky. Čas na řešení studie je 60 minut.
Zkouška je vykonávána před dvoučlenou zkušební komisí. |
| Uplatnění | personalista, personální manažer, HR pracovník, HR manager, HR asistent, HR specialista nebo manažer lidských zdrojů |
| Místo konání | Středisko vzdělávání s.r.o.(Libušina 594/10, 702 00 Moravská Ostrava a Přívoz) |
| Vstupní předpoklady | min. 18 let, základní vzdělání, nutnost vlastního notebooku pro praktické výuky |
| Výstupní doklad | Osvědčení o získání profesní kvalifikace "Personalista/personalistka" |
| Rozsah | Čas zkoušky (bez času na přestávky a na přípravu) je 3 až 4 hodiny (1 hod. = 60 minut) |
| Akreditace |